OSIC - Bureau voor Human Investment

OSIC – Bureau voor Leiderschapszaken is in 2005 door Marianne Kieft en Pierre Emanuel opgericht en gevestigd in Badhoevedorp. Wij zijn specialisten op het gebied van ontwikkeling van leiderschap en performance: alles wat te maken heeft met de leiding nemen over jezelf. Wij noemen dat: Leiderschapszaken. Onze doelgroep: professionals, en managers en hun teams. Niets meer en niets minder. We doen dat met coaching, workshops, training en ondersteunende tools. Altijd in de vorm van vaste, krachtige programma’s. Wij adresseren organisatiebrede vraagstukken zoals Leiderschap, Performance, Talent, Motivatie. Echter: onze programma's bieden oplossingen op het niveau van medewerkers in individuele situaties. En als het goed is dragen die bij aan verbetering van de organisatie. Dan is de cirkel rond. Ons uitgangspunt: alles wat wij doen, moet impact hebben op de resultaten en toekomst van de organisatie. Dat is al sinds 2005 ons bestaansrecht. En daarmee onderscheiden we ons van onze collegabedrijven. Net als door wie wij zijn. Pragmatisch, agile, en no-nonsense. Absoluut confronterend, maar altijd op een positieve en constructieve manier. Werkend vanuit onze kernwaarden: Autonomie, Meesterschap, Gelijkheid, Harmonie. Ook uniek: wij combineren grondige scholing en theoretische kennis op het gebied van o.a. coaching, gedrag, psychologie, en bedrijfskunde met uitgebreide (management)-ervaring in een veelheid aan functies bij toonaangevende organisaties. Nationaal en internationaal. Been there dus. Zeker de vele valkuilen waar ook wij regelmatig in terecht zijn gekomen, hebben ons een schat aan ervaring opgeleverd. En wij doen alles zelf: What you see is what you get. Daar waar nodig aangevuld met top-experts uit ons netwerk. Wij zijn aangesloten bij de Nederlandse Orde van Beroepscoaches (NOBCO). Daarnaast zijn wij ook als arbeidsmediators actief en aangesloten bij de Nederlandse Mediatorsvereniging (NMv). Voor meer informatie: www.osic.nl