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A SBPNL Educação Corporativa é a divisão da SBPNL focada em treinamentos para empresas. A PNL é hoje amplamente respeitada pelas principais corporações no mundo todo e está presente, de forma direta ou indireta, em muitos treinamentos de apresentações, liderança, vendas, formação de equipes e outros temas de interesse das empresas. A Sociedade Brasileira de Programação Neurolinguística, responsável pela introdução da PNL no Brasil, desenvolveu o Programa para o Desenvolvimento da Excelência Profissional para oferecer às empresas um conjunto de treinamentos que tem por objetivo mudar comportamentos e assim melhorar os padrões de eficiência e performance de seus colaboradores. A PNL ensina a pensar sobre soluções e resultados. É um modelo único e atualizado de desenvolvimento comportamental. As mudanças comportamentais ocorrem de forma efetiva, pois a PNL foca na somatória do desenvolvimento de capacidades (COMO FAZER) juntamente com a motivação para aplicar (POR QUE FAZER). A pessoa que participa de um treinamento passa a assumir a responsabilidade do seu desenvolvimento, gerando mudanças positivas em todos os ambientes que frequenta. Como o ser humano aprende muito por prática e repetição, os treinamentos tem como diferencial utilizarem 30% de teoria e 70% de prática. O objetivo é gerar experiências, desenvolvendo o aprendizado individual para fortalecer o crescimento empresarial.

A SBPNL Educação Corporativa é a divisão da SBPNL focada em treinamentos para empresas. A PNL é hoje amplamente respeitada pelas principais corporações no mundo todo e está presente, de forma direta ou indireta, em muitos treinamentos de apresentações, liderança, vendas, formação de equipes e outros temas de interesse das empresas. A Sociedade Brasileira de Programação Neurolinguística, responsável pela introdução da PNL no Brasil, desenvolveu o Programa para o Desenvolvimento da Excelência Profissional para oferecer às empresas um conjunto de treinamentos que tem por objetivo mudar comportamentos e assim melhorar os padrões de eficiência e performance de seus colaboradores. A PNL ensina a pensar sobre soluções e resultados. É um modelo único e atualizado de desenvolvimento comportamental. As mudanças comportamentais ocorrem de forma efetiva, pois a PNL foca na somatória do desenvolvimento de capacidades (COMO FAZER) juntamente com a motivação para aplicar (POR QUE FAZER). A pessoa que participa de um treinamento passa a assumir a responsabilidade do seu desenvolvimento, gerando mudanças positivas em todos os ambientes que frequenta. Como o ser humano aprende muito por prática e repetição, os treinamentos tem como diferencial utilizarem 30% de teoria e 70% de prática. O objetivo é gerar experiências, desenvolvendo o aprendizado individual para fortalecer o crescimento empresarial.

Primary SectorProfessional Training & Coaching
Workforce Size11-50 Employees
Global HQSão Paulo, Brazil
Total Capital RaisedBootstrapped / Private

Corporate Firmographics

Entity classification and operating profile

Industry
Professional Training & Coaching
Company Type
Privately Held
Founded
1981
Employee Bracket
11-50
Estimated Revenue Range
Undisclosed

Geographic Coordinates

Headquarters address and regional territory

Street Address
Av. Antonio Joaquim de Moura Andrade, 120 - Jardim Paulista São Paulo São Paulo
City
São Paulo
Region / State
Sao Paulo
Postal Code
04507-000
Country
Brazil

Digital Presence & Footprint

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