Companies Directory

Change Builders learning and talent development programs, support the achievement of an organisation’s objectives through the development of workforce capability aligned with business plans, and the improvement of employee engagement. For the individual they aim to improve self efficacy, personal branding, and support the achievement of their career objectives by helping them convert their career aspirations into action. From organisational development to one-on-one coaching, we partner with organisations and individuals to achieve successful change through customised learning and talent development, in-house and public workshops, and professional coaching solutions. Learn more about Change Builders: https://www.changebuilders.com.au / Check out our upcoming courses: https://www.changebuilders.com.au/upcoming-courses

WHO WE ARE Change Catalysts is an analytics focused OD and performance consulting, leadership & management development ,professional skills training and executive coaching firm. For more details visit www.changecatalysts.in We design and deliver solutions across locations in India keeping the clients industry and organizational culture in mind. OUR CLIENTS We serve mid-sized IT MNCs, BFSI and MSME manufacturing clients to achieve the following Performance or Change Objectives: 1. Improve engagement and retention of employees in teams 2. Increase employee productivity and reduce operational cost due to team process management issues 3. Build quality leadership and managerial capabilities across levels to build talent pipeline 4. Build internal knowledge /heatmap to attract more business in their ODC/companies. OUR PROPRIETARY AND CUSTOMIZED SOLUTIONS We help our clients achieve performance results through our proprietary 5Es approach of performance consulting, assessments and analytics, customized leadership capability building and culture and business impact interventions. OUR TEAM Our Senior Consultants and facilitators are post-graduates in management with relevant management and assessment certifications. Each of the consultants have more than 18+ years of corporate experience. Send us your requirements on info@changecatalysts.in or connect on +91-8999025247/+91-9890869674

Als CONSULTANTS en EXECUTIVE COACHES werken we al 20 jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers als Fuji, Ford, Bayer, Bever en Menzis, IND, Icare, Belastingdienst, UWV en de rechtspraak. Meestal gaan vragen over mensen en over HOE. Hoe te zorgen dat iedereen doet wat nodig is? Hoe geven we het leiderschap vorm? Hoe smeden we de organisatie, het leiderschap en de cultuur, tot een sterk en succesvol geheel? We werken SAMEN met LEIDERS en hun MANAGEMENTTEAMS aan: ORGANISATIEVERANDERING Samenvoegen, splitsen, revitaliseren, positioneren en verbeteren van de prestaties en de cultuur. LEIDERSCHAPSONTWIKKELING Verdiepen van het leiderschap, eenheid in leiderschap, verbreden van het gedragsrepertoire, versterken van de cultuur, alignment aanbrengen in leiderschap, strategie en cultuur. TEAMONTWIKKELING Managementteam op sterkte, belangrijke teams in de juiste versnelling, teamwerk in de breedte verbeteren, teams herstellen, veranderkracht toevoegen, leren omgaan met een lastig verandervraagstuk. EXECUTIVE COACHING Support voor leiders en leiders op de drempel van de boardroom. Persoonlijke ontwikkeling als moderne leiders, in organisaties van nu, in continue verandering, toegerust op de themas van morgen. Opdrachten pakken we aan vanuit de bedrijfskunde, veranderkunde en sociale wetenschappen. Met jaarlijkse updates van kennis uit de hele wereld, werken we altijd met de nieuwste inzichten op het gebied van change management leiderschap organisatieontwikkeling teamontwikkeling cultuurverandering strategie creativiteit en innovatie. Jaarlijks gaan we aan de slag met een beperkt aantal opdrachtgevers, we hebben geen groot bureau en alleen een groeidoelstelling in kwaliteit. Voor ons is het belangrijk dat het persoonlijk 'klikt' en dat het vraagstuk bij ons past. Heb je een interessant organisatievraagstuk, behoefte aan een second opinion of wil je gewoon even sparren, stuur een email naar loesbon@changecompany.nl of bel 052 245 11 28.

Als CONSULTANTS en EXECUTIVE COACHES werken we al 20 jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers als Fuji, Ford, Bayer, Bever en Menzis, IND, Icare, Belastingdienst, UWV en de rechtspraak. Meestal gaan vragen over mensen en over HOE. Hoe te zorgen dat iedereen doet wat nodig is? Hoe geven we het leiderschap vorm? Hoe smeden we de organisatie, het leiderschap en de cultuur, tot een sterk en succesvol geheel? We werken SAMEN met LEIDERS en hun MANAGEMENTTEAMS aan: ORGANISATIEVERANDERING Samenvoegen, splitsen, revitaliseren, positioneren en verbeteren van de prestaties en de cultuur. LEIDERSCHAPSONTWIKKELING Verdiepen van het leiderschap, eenheid in leiderschap, verbreden van het gedragsrepertoire, versterken van de cultuur, alignment aanbrengen in leiderschap, strategie en cultuur. TEAMONTWIKKELING Managementteam op sterkte, belangrijke teams in de juiste versnelling, teamwerk in de breedte verbeteren, teams herstellen, veranderkracht toevoegen, leren omgaan met een lastig verandervraagstuk. EXECUTIVE COACHING Support voor leiders en leiders op de drempel van de boardroom. Persoonlijke ontwikkeling als moderne leiders, in organisaties van nu, in continue verandering, toegerust op de themas van morgen. Opdrachten pakken we aan vanuit de bedrijfskunde, veranderkunde en sociale wetenschappen. Met jaarlijkse updates van kennis uit de hele wereld, werken we altijd met de nieuwste inzichten op het gebied van change management leiderschap organisatieontwikkeling teamontwikkeling cultuurverandering strategie creativiteit en innovatie. Jaarlijks gaan we aan de slag met een beperkt aantal opdrachtgevers, we hebben geen groot bureau en alleen een groeidoelstelling in kwaliteit. Voor ons is het belangrijk dat het persoonlijk 'klikt' en dat het vraagstuk bij ons past. Heb je een interessant organisatievraagstuk, behoefte aan een second opinion of wil je gewoon even sparren, stuur een email naar loesbon@changecompany.nl of bel 052 245 11 28.

We believe people are what makes the difference between a good organisation and a great one. Therefore, our purpose is to help organisations understand and embrace an organisational culture based on engagement which will drive long term sustainable success. We know change is an ever constant in today's world and trust that by putting people at the heart of everything an organisation does, change can be driven faster, better and create true innovation whilst enhancing the organisation's purpose.

Mission. The purpose of Change Futures is to work with people of all ages to provide opportunities for positive change and to enhance their psychological and emotional well-being. Vision. Change Futures believes that if we heal the past and live in the present we can change the future. Values. We value Partnership with our clients, our staff and volunteers, our funders and other organisations to achieve mutually beneficial goals that resonate with our mission and vision. Authenticity requires that all of our people conduct themselves ethically and honestly. Individuality, diversity and difference are embraced and respected. We value Kindness and compassion for others. We Reflect on our ways of working and seek always to achieve positive change; to measure and review our results; and strive to learn and grow in our relationships, practices and processes.

We are a social enterprise based in beautiful Kelowna, BC. From our 3rd floor office, we engage in communities throughout Canada and the United States. As Change Gamers, we seek like-minded partners to work with, utilizing our platforms and tools to support their initiatives and assisting partners in uniting people to causes, charities, and organizations that are making a difference in the world. Our mission is to inspire and empower youth to make a positive impact. Change Gamers has introduced its first product the I CAN App. This interactive platform connects, educates, and empowers youth to change their world. Through campaigns, sponsorship, and engagement, the I CAN App challenges its members to discover causes and organizations, to take action to support them, and in turn inspire others to also make a difference. We partner with and support impact organizations and charities by featuring and promoting their messages and projects encouraging and empowering our members to be actively involved with causes they are passionate about. These causes or projects could be within their community or on the other side of the world. We believe that there is opportunity to make a positive impact in this world. We are innovators. We are motivators. We are creators. We are doers. We believe that we can change the game.

Change Her Game is on a mission to raise the profile of women in sport. Since 2014 we have led an online movement to mobilise popular support for women’s sport in Australia. We produce high-quality video features and social media content which celebrates the achievement, passion and participation of female athletes. We believe that sport can inspire broader social change. When we see gender equity in sport, we will see gender equity in all areas of society.